search
Войти
Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных и Правилами пользования сайтом.
Реклама
2 голосов
36 показов
Каждый работник имеет право на отпуск длительностью 28 календарных дней в году, а некоторые категории - более продолжительный. Для оформления отпуска строго по закону необходимы график отпусков организации, заявление работника и подготовленный на основании этих документов приказ.
Полиглот 712 баллов Категория: Юридическая консультация

Ваш ответ

Старайтесь отвечать максимально информативно! Ответы типа «Не знаю», «Не могу сказать», «Да» или «Нет» не несут в себе никакой полезной информации для того, кто задал вопрос. Если хотите поделиться эмоциями, просто напишите автору личное сообщение. Ответы от гостей, новых пользователей и участников с низким рейтингом поступают на модерацию.
Конфиденциальность: Ваш электронный адрес будет использоваться только для отправки уведомлений.
Анти-спам проверка:

Чтобы избежать проверки в будущем, пожалуйста войдите или зарегистрируйтесь.

Похожие вопросы

2 голосов
0 ответов 29 показов
29 показов
После того, как вы приняли решение родить ребенка, кроме того, чтобы начать тщательнейшим образом заботится о своем здоровье и о здоровье будущего малыша, не мешало бы ознакомиться с действующим законодательством и вашими правами. Прежде всего, вы имеете право на отпуск по беременности и родам.
Вопрос: 8 октября 2018 г. blackflex Полиглот 867 баллов Категория: Юридическая консультация
1 голос
0 ответов 30 показов
30 показов
Отпуск по беременности и родам - это отпуск, который предоставляется трудящимся женщинам на срок до и после рождения ребенка с последующей выплатой за этот период соответствующего пособия по социальному страхованию. Он делится на дородовый и послеродовый и исчисляется суммарно. Предоставляется женщине независимо от даты рождения ребенка, т.е. дней, использованных до родов.
Вопрос: 8 июля 2019 г. marina Полиглот 746 баллов Категория: Работа и карьера
1 голос
0 ответов 53 показов
53 показов
Если вы хотите оформить приказ о предоставлении отпуска в программе «1С: Зарплата и управление персоналом», то помните, что во всех случаях, кроме отпуска по уходу за ребёнком, отпуск регистрируется в программе документом «Отпуска организаций».
Вопрос: 2 декабря 2018 г. dimasha Полиглот 653 баллов Категория: Работа и карьера
1 голос
0 ответов 43 показов
43 показов
Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрено обязательное предоставление работникам ежегодного оплачиваемого отпуска в количестве 28 календарных дней, если иное не противоречит другим федеральным законам. Кроме того, некоторые категории сотрудников имеют право на ... . Тогда он, согласно законодательству, имеет право на замену части ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией.
Вопрос: 28 июня 2019 г. bluedragon Полиглот 672 баллов Категория: Юридическая консультация
2 голосов
0 ответов 31 показов
31 показов
В жизни практически каждой женщины, наступает момент, когда она готова познать радость материнства. И вот, наконец, после некоторых усилий, вы узнаете, что беременны. Счастью нет границ, рады вы и муж, а также все ваши родственники. Что еще нужно – впереди счастливые дни беременности и декрет – отпуск по уходу за ребенком.
Вопрос: 8 октября 2018 г. perifyn Профи 1.8 тыс. баллов Категория: Юридическая консультация