search
Войти
Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных и Правилами пользования сайтом.
2 голосов
53 показов
В Трудовом кодексе РФ отмечается, что все работники, которые проработали не менее шести месяцев, имеют право на оплачиваемый отпуск. Для большинства профессий такой отпуск предоставляется в течение 28 дней, работающим инвалидам – 30 дней, а педагогам и воспитателям – 56 дней. Работники силовых структур имеют отпуск, который возрастает при увеличении трудового стажа.
Профи 1.1 тыс. баллов Категория: Работа и карьера

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь чтобы ответить на этот вопрос.

Похожие вопросы

2 голосов
0 ответов 60 показов
60 показов
Согласно законодательству России, каждый работодатель обязан предоставить своим подчиненным право на отпускные дни, кроме того, он обязан их оплатить. Право на отпуск сотрудник получает по истечении шести месяцев со дня официального оформления.
Вопрос: 19 ноября 2018 г. ozornik Полиглот 687 баллов Категория: Работа и карьера
1 голос
0 ответов 54 показов
54 показов
Декретный отпуск финансируется за счет государства, но деньги за него выдает работодатель из средств фирмы, а только потом ему возвращают выплаченную сумму. Сроки возврата денежных средств не указываются, и они могут затянуться. Работодатель не хочет выплачивать свои деньги, отдавая их на неопределенный срок, и поэтому всячески пытается выплатить вам меньшую сумму.
Вопрос: 4 декабря 2018 г. liona Полиглот 747 баллов Категория: Работа и карьера
2 голосов
0 ответов 53 показов
53 показов
Как проверить, соблюдаются ли ваши права при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска? Начните с расчета продолжительности своего оплачиваемого отпуска. Это поможет вам взять максимально длительный отпуск или получить компенсацию за все неиспользованные дни отпуска.
Вопрос: 20 ноября 2018 г. pusi4ka Полиглот 888 баллов Категория: Работа и карьера
2 голосов
0 ответов 67 показов
67 показов
Большинство людей, в первую очередь те, кто впервые устраиваются на работу, считают, что размер их заработной платы, будет таким же, как было обещано на собеседовании.
Вопрос: 19 ноября 2018 г. shadylady Полиглот 896 баллов Категория: Работа и карьера
1 голос
0 ответов 60 показов
60 показов
Очень важно работнику знать о том, как начисляется его заработная плата, оплачивается больничное и отпускное пособие. Для этого нужно проводить личные беседы, чтобы у сотрудника не возникало лишних вопросов и не происходило неожиданных ситуаций.
Вопрос: 3 декабря 2018 г. liona Полиглот 747 баллов Категория: Бизнес и финансы