В Трудовом кодексе РФ отмечается, что все работники, которые проработали не менее шести месяцев, имеют право на оплачиваемый отпуск. Для большинства профессий такой отпуск предоставляется в течение 28 дней, работающим инвалидам – 30 дней, а педагогам и воспитателям – 56 дней. Работники силовых структур имеют отпуск, который возрастает при увеличении трудового стажа.
